ஒரு மூன்று பைசா கூட அதிகம் செலவிட்டேன் என்று கோபமான மேலாளருக்கு ஊழியர் கொடுத்த நையாண்டி பதில்!
நம்ம ஊர்ல கூட, அந்தக் காலத்தில் ஆள் ஒருத்தர் 'ஏழு பைசா' கூட அதிகம் செலவானா, கடை கணக்குப் பண்ணுவாங்க. ஆனா இங்கிலாந்து முழுக்க, 2015-ல் நடந்தது இது! “மூன்று பைசா” கூட மேலே செலவாயிற்று என்று ஒரு மேலாளர், தன் பணியாளரை கூப்பிட்டு எச்சரித்த சம்பவம் தான் இப்போ நம்ம பக்கத்து நாட்டிலிருந்து வந்துகிட்டிருக்கு. இந்த கதையைக் கேட்டீங்கன்னா, நம்ம ஊரு பஞ்சாப் சாமி மாதிரி, ‘கொஞ்சம் ஓவரா போச்சு’ன்னு நம்மையே சிரிக்க வைக்கும்!
மூன்று பைசாவின் சிக்கல்: மேலாளரின் சின்ன மனசு
இங்கிலாந்தில் ஒரு நிறுவனத்தில், சான்றிதழ் வாங்கணும்னு வேலைக்காரரை ஒரு வாரம் கட்டாய பயிற்சிக்குப் போக்குறாங்களாம். பயிற்சி தேவையில்லாதவருக்கும், மேலாளர் “உங்க குழு முழுக்க சான்றிதழ் கிடைக்கணும்!”ன்னு பிடிவாதம். பயணம், விடுதி, காலை உணவு – எல்லாமே நிர்வாகம் ஏற்பாடு. மதிய உணவுக்கு ஐந்து பவுண்டு, இரவு உணவுக்கு £11.72 என லட்சியமான கணக்கு.
இங்கதான் கதையில் திருப்பம்! கடைசி நாள் ஹோட்டலில் இரவு உணவுக்கு £11.75 செலவாயிருக்கு. அதாவது கொள்கையில சொன்ன அளவை விட மூன்று பைசா அதிகம். ஆனாலும், முந்தைய இரவுகளில் அந்த அளவு செலவில்லையேன்னு நம்ம ஆள் நினைச்சாரு. எல்லா ரசீது ஒழுங்கா சமர்ப்பிச்சார்.
ஆனா மேலாளர்? “நீ கொள்கையை மீறிட்ட!”ன்னு பெரிய பேசல். மூன்று பைசாவுக்காக ஒரு மணி நேரம் அலுவலகம் தாமதம். “நீ கொள்கை முழுக்க படிச்சு, சரி பண்ணிட்டு வா”னு அனுப்பிவிட்டார்.
கொள்கையின் வழியில் கொஞ்சம் நையாண்டி (Malicious Compliance)
இதுதான் அசல் “நையாண்டி” திருப்பம்! நம்ம ஆள், மேலாளரின் வார்த்தைபடி, கொள்கை, பணிப்பாளர் கையேடு, வேலை ஒப்பந்தம் – எல்லாமே படிச்சாரு. படிச்சு பார்த்தா, அப்பாடி! பல வருடங்கள் யாரும் பயன்படுத்தாத ரகசிய நன்மைகள் இருக்கிறதாம்:
- குடும்பத்தோடு தங்க முடியாத இரவுக்கு £5 கூடுதல் – ரசீது தேவையில்லை!
- குடும்பத்தினருக்கு போன் செய்யும் செலவு – ரசீது வேண்டாம்!
- மூன்று மணி நேரம் பயணம் செய்ததற்கான £30 ஊக்கத்தொகை!
- பயிற்சி நேரம் 40 மணி என நிகர்க் கணக்கில், வாரம் முழுக்க கூடுதல் வேலை நேரம்!
- பயண நேரம் வேலை நேரமாக – அதுவும் ஞாயிறு இரட்டிப்பு ஊதியம்!
- வெள்ளிக்கிழமை இரவு தாமதமாக வீட்டுக்குப் போனதால், மேலதிக நிவாரணம்!
இதெல்லாம் சேர்த்து, பழைய £75 செலவாக இருந்தது, புதியதாக £175க்கு போயிருச்சு! மேலும, தொழிலாளர் நேரச்சீட்டை (timesheet) சரியான முறையில் நிரப்பி, இன்னும் £150 கூடுதல் சம்பளம்.
'ஒரு பைசா சேமிக்க பத்து ரூபாய் செலவு' – சமூகவாயிலின் சிரிப்பு
Reddit வாசகர்கள், நம்ம ஊரு பழமொழி மாதிரி “பைசாவை சேர்த்து ரூபாயை இழந்தார்!”ன்னு கமெண்ட் அடிச்சிருக்காங்க. ஒருத்தர் எழுதினாங்க, “ஒரே மூன்று பைசாவுக்காக அலையில் நேரம் வீணாக்கி, மேலாளரும் ஊழியரும் சேர்த்து, நிறுவனத்துக்கே நூறு பவுண்டு போனது!”
மற்றொருவர் உண்மைதான் சொன்னார்: “நம்ம ஊரு மேலாளர்கள் போல, நிழற்றும் நிழற் சாமான்யத்தை விட, நேரம் மற்றும் ஊழியர் நன்மை முக்கியம்.” இன்னொருவர் சொன்னார் - “நாங்க லண்டனுக்கு வேலைக்காக போனப்ப, மேலாளர் இப்படி சிக்கனமா செலவழிக்குறதுக்கு சீண்டினார். ஆனா, அவங்க ஆசைப்படுற மாதிரி ரெஸ்டாரண்ட் போய் ஸ்டேக் சாப்பிட்டேன்! நான் வரைக்கும் நல்ல அனுபவம்!”
அடுத்தொரு வாசகர் சொன்னார் - “சில நேரம், கொள்கையை பின்பற்றும் மேலாளர்கள், நம்ம ஊழியர்களுக்கு நல்லதா இருக்கணும் என்பதை மறந்துட்றாங்க. பொறுப்புடன் செலவழிப்பது நம்ம பணம் போல கவனம் தான்!”
நம்ம ஊரு அலுவலக வாழ்க்கை – இது நமக்கும் புதிதல்ல
இந்தக் கதையை நாம் தமிழில் படிக்கும்போது, நம்ம அலுவலகங்களிலேயும் இதுபோன்ற சம்பவங்கள் நடந்திருக்கும் நினைவுக்கு வரும். “மூன்று ரூபாய்க்கு மேல செலவழிச்சியா?”ன்னு கணக்குப் பார்த்து, பெரிய செலவுகளை தவிர்க்கும் வாய்ப்பைத் தவற விட்டிருக்காங்க.
ஒரு வாசகர் சொல்வது போல, “ஒரு நாள் பஸ்ஸுக்குப் பணம் கூட மிச்சப்படுத்துற மேலாளர்கள், ஊழியர் நேரம், மனநிலை, ஊக்கம் – இதெல்லாம் கணக்கிலேயே வைக்க மாட்டார்கள்!” ஆனால் நம்ம ஊரில் சில நல்ல மேலாளர்களும் இருக்காங்க; ஊழியர் நலனுக்காக, கொஞ்சம் கட்டுப்பாடுகளையும் தளர்த்தும் நல்ல மனம் கொண்டவர்கள்.
முடிவில் – கொள்கை தெரிந்தால் ஊழியருக்கு தான் லாபம்!
இந்த கதையின் முடிவில், நம்ம ஆள் எல்லா நன்மைகளும் பயன்படுத்தி, மேலாளருக்கு “நீ கொள்கையை படிச்சு சொன்னால்ல, எனக்கே தெரிந்திருக்காது!”ன்னு நையாண்டி சொன்னாராம். இதைக் கேட்ட உடனே அவருடைய நண்பர்களும், வேலைக்காரர்களும் எல்லாம் அந்த ரகசிய நன்மைகளை பயன்படுத்த ஆரம்பிச்சார்களாம்!
இதைப் போன்று, நம்ம ஊருக்காரர்களும், தங்கள் உரிமைகள், நன்மைகள், மற்றும் நிறுவனக் கொள்கைகள் பற்றி தெளிவாக தெரிந்து வைத்துக்கொள்வது அவசியம். கொஞ்சம் நேரம் செலவழித்தாலும், அந்தத் தகவல் பெரிய லாபத்தைத் தரும்.
நீங்கள் இப்படி அலுவலகத்தில் அனுபவித்த நையாண்டி சம்பவங்கள் உங்களுக்கும் உள்ளதா? கீழே கருத்தில் பகிருங்க! “கொள்கை” படிச்சு, பெரிய லாபம் அடைந்த அனுபவம் உங்களுக்கு இருந்தா சொல்லுங்க – நம்ம ஊரு வாசகர்களும் பயனடைவாங்க!
அசல் ரெடிட் பதிவு: Angry boss refuses expense claim and tells me to read the policy for guidance.