மேலாளருக்கு தகுந்த பாடம் கற்றுத்தந்த கருப்பு காமெடி – ஒரு கர்ப்பிணி பணியாளர் கதை

தீவிரமான உடன்படிக்கையின் கம்பளத்தில் சிக்கிய மேலாளரை உண்மையான போதையில் வரைந்திருக்கும் படம், வேலை இடத்தில் உள்ள உறவுகளின் காமிக்ஸ் மற்றும் கடுமையான உறவுகளை பிரதிபலிக்கிறது. இந்த படம், தங்கள் குற்றத்திற்கேற்ப தண்டனை பெற்ற மேலாளரை பற்றிய கதையின் அடிப்படையை நன்கு காட்சியளிக்கிறது.

ஒரு பக்கத்தில் அதிகாரம், இன்னொரு பக்கத்தில் நியாயம் – இந்த இரண்டும் இடையே நடக்கும் சம்பவங்களை நம்மில் பலர் பார்த்திருப்போம். ஆனால் அந்த அதிகாரம் தான் எல்லாம் என்று நினைக்கும் மேலாளர்களுக்கு, சில நேரத்தில் அவர்கள் பணியாளர்களிடமிருந்து கிடைக்கும் பதிலடி அருமையாக இருக்கும். இன்று நம்மிடம் இருக்கிறது, ரெடிட்-இல் வைரலான ஒரு கதையின் தமிழாக்கம் – ஒரு கர்ப்பிணி பணியாளர் தனது மேலாளருக்கு தக்கபடி பதிலடி கொடுத்திருக்கும் விதம், நம் ஊர் சினிமா பாணியில்!

கடைதான் கடையாச்சு… ஆனா மனிதநேயம் ஏங்க?

இந்த கதை 23 வருடங்களுக்கு முன் நடந்திருப்பது. ஒரு பெரிய கிரோசரி கடையில், கதாநாயகி ஒரு “Front End Leader” ஆக வேலை பார்த்துக் கொண்டிருந்தார். ஆனால் கர்ப்பமாகியதும், மேலாளர் அவரை ‘கேஷியர்’ வேலைக்கு மாற்றி, மற்ற கேஷியர்கள் அவரை மேற்பார்வை செய்வதை ஏற்பாடு செய்தார்! இது தான் முதல் அத்தியாயம்.

அன்று காலை 6மணி. கடை துவங்கிய முதல் மூணு மணிநேரம், கதாநாயகி தனியாகவே கேஷியரில் இருந்தார். கர்ப்பிணிக்கு திடீரென வயிற்றில் கூர்மையான வலி. யாரையும் கேட்க முடியாத நிலை. மேலாளரிடம் போன் செய்து, "எனக்கு உடல் நலம் சரியில்லை, மருத்துவரை பார்க்க போகணும்" என்று கேட்டார். மேலாளர், "மற்ற கேஷியர் வர 9 மணி ஆகும், அதுவரை வெளியே போக முடியாது" என்று பதில் சொன்னார்.

மனிதநேயமில்லாத பதில்! நம்ம ஊர்ல கூட, கர்ப்பிணி பெண்களுக்கு சிறப்பு என்கிறோம், ஆனால் அங்கே மேலாளருக்கு அப்படிப் பாசமே இல்லை!

ஒரு சிரிப்புக்காக மேலாளருக்கு சவால்

அந்த நேரத்தில், HR ஆபீஸில் இருந்து வந்த ஒரு பெண், கதாநாயகியிடம் வாங்கிக்கொண்டிருந்தார். "எங்கே உங்க சிரிப்பு, புன்னகை இல்லையா?" என்று HR அம்மா சாடினார். உடனே கதாநாயகி நேராக, "நான் கர்ப்பமாக இருக்கேன், வலியால் சிரிக்க முடியவில்லை, மேலாளரிடம் சொல்லியும் அனுமதிக்கவில்லை" என்று பதில் சொன்னார்.

அந்த HR ஆளுக்கு பட்டாசு! உடனே மேலாளரை அழைக்க சொல்லி, கடையில் எல்லாருமுன்பே நல்லா சாடினார். "உங்க பணியாளர் வலியில் இருக்கிறார், நீங்க தான் பதிலாக கேஷியர் ஆகணும், இதை ஏற்க முடியாது!" என்று கூச்சலிட்டார். போனதாக பணம் போட்டு, 10 நிமிஷத்துக்குள் கதாநாயகி வெளியே வந்தார். நம் ஊரில் கூட, பெரியவர்கள் முன்னிலையில் மேலாளர்கள் சும்மா இருக்க மாட்டாங்க!

இரண்டாம் அத்தியாயம்: மேலாளருக்கு கிடைத்த தூக்கி வீச்சு

இந்த சம்பவத்திற்கு முன்பே, கதாநாயகி தனது வேலைக்கு அத்தனை மனதுடன், நேர்மையாக, 40 மணி நேரம் வேலை பார்த்தார். பதவி உயர்வு கிடைத்ததும் மகிழ்ச்சி! ஆனால் கர்ப்பம் அறிவித்த பிறகு, நேரம் குறைப்பு, வேலை மாற்றம் – எல்லாம் ஆரம்பம். ஒரு நாள் நேரடியாகக் கேட்டார் – "ஏன் என் வேலையை மாற்றுறீங்க?" மேலாளர், "நீங்க என்னிடம் நியாயமாக இருக்கணும். நோயால் கேஷியர் இல்லாமல் போனால் மாற்றி விடலாம், ஆனா லீடரை மாற்ற முடியாது" என்றார்.

இதையே நம் ஊரில் கேட்டிருக்கலாம்: "நீங்க ரொம்ப சமாளிக்கணும், அது தான் எளிது!" என்பதுபோல். ஆனால் இந்தக் கதாநாயகிக்கு அப்போதே 'malicious compliance' பண்ண வேண்டுமென்று தோன்றியது.

பணியாளரின் புது பத்து – வேலைக்கு நேரில் வந்த பழிவாங்கல்

அதிலிருந்து, சிறிய விஷயத்துக்கு கூட வேலைக்கு வராமல் விட்டார். "நான் போன் செய்ய முடியாது, என் சம்பளம் குறைச்சிட்டீங்க, போன் வாங்க முடியவில்லை" என்று பதில். "பக்கத்து வீட்டு போன்?" என்றால், "அவர்களுடன் பேச மாட்டேன்". எல்லா எச்சரிக்கையையும் சிரித்து வைத்து, கூடவே கையொப்பமும் போட்டார் – ஏனெனில், ஊனியன் பாதுகாப்பும் உண்டு, கர்ப்பிணி பெண்களுக்கு சட்ட பாதுகாப்பும் உண்டு.

வேலைக்கு வந்த நாட்களில், 4 மணி நேரம் இருந்தாலும், 2 மணி நேரம் மட்டும் வேலை! மூன்று முறையும் உணவு இடைவேளை, மூன்று முறையும் கழிப்பறை! "நான் கர்ப்பிணி, சாப்பிடணும், சோர்வாக இருக்கு" என்று சொன்னால், மேலாளர்களும் "வேகமாக சாப்பிட்டு வாருங்கள்" என்றே சொன்னார்கள். சாப்பாடு வாங்கி, பேப்பர் படிச்சு, பெரியவர்களோடு உரையாடி, ஆறுதலாக இருந்தார்.

இதில் சிலர் – "நீங்க ஒழுங்காக வேலை செய்யல, மற்ற ஊழியர்களுக்கு தொந்தரவு" என்ற விமர்சனமும் எழுப்பினார்கள் (u/Sc0tt15h என்பவர் குறிப்பிட்டார்). ஆனால் இதை கதாநாயகி ரசித்து ரசித்து செய்தார் – "நீங்க சொன்னது போல, கேஷியரை மாற்ற எளிது, லீடரை மாற்ற முடியாது என்பதற்கு இது தான் பதில்!"

சமூக பின்னூட்டங்கள்: நம்ம ஊர் நாயகர்களும் நயமான கருத்துகளும்

ஒரு வாடிக்கையாளர் போல், ஒரு பயனர் (u/plotthick) சொன்னார்: "உங்க வேலைக்கு குறைவான சம்பளம் கொடுத்தாங்கனா, நீங்களும் அதே அளவுக்கு வேலை செய்யணும் – இது தான் சரியான பதில்!" நம் ஊரில் கூட, "வேலைக்கு சம்பளம் தான் முக்கியம், அதற்கு மேல் வேலை பண்ணுறது ஏமாற்றம்" என்பார்கள்.

மற்றொரு பயனர் (u/AlaskanDruid) சொன்னார்: "எப்போதும் எச்சரிக்கை கடிதத்தில் கையொப்பம் போடாதீங்க. மேலாளரே கேஷியர் வேலை செய்ய வேண்டிய நிலை வந்தா, அது அவர்களுக்குத்தான் பாடம்!" இது நம் ஊரில் கூட, "அதிகாரம் இருந்தாலும், பணியாளர் நியாயம் இருந்தால் ஜெயிக்க முடியும்" என்பதற்கான உதாரணம்.

முடிவில்…

இது எல்லாம் நடந்த பிறகு, கதாநாயகி குழந்தை பெற்றதும், மேலாளர்களின் சலிப்பும் தொடர்ந்தது. ஒரு நாள் போதுமென்று, எச்சரிக்கையும் இல்லாமல் ராஜினாமா கடிதத்தை போட்டுவிட்டு சென்று விட்டார். இது தான் நம் ஊர் சினிமா பாணியில் "கதை முடிந்த இடம் தான், கதையின் ஆரம்பம்!"

நீங்களும் இப்படிப் பணியாளர் உரிமையை பாதுகாத்து, மேலாளர்களை தகுந்த பாடம் கற்றுத்தந்த சம்பவங்கள் உங்களுக்கு நடந்ததா? உங்கள் அனுபவங்களை கீழே கருத்தில் பகிருங்கள்!

நம் ஊர் மக்களில், மனிதநேயமும், உரிமையும், நியாயமும் எப்போதும் மேலோங்கட்டும்!

---

அசல் ரெடிட் பதிவு: Another story of a manager getting their well deserved malicious compliance