“தரமான வழியைப் பின்பற்றவும்” என்றாங்க… சரி, பார்ப்போம்! – ஒரு அலுவலக நையாண்டி

இந்த புகைப்படத்தில், இரண்டு சகோதரர்கள் தங்கள் திட்டத்தில் தாமதங்களை தவிர்க்க அவசரமாக பாகங்கள் தேவை என்பதைக் குறித்து ஆழ்ந்த உரையாடலில் இருக்கிறார்கள். அவர்களின் குழுவியல் தொழில்முறை தொடர்பில் சரியான வழிகளைப் பயன்படுத்துவதன் முக்கியத்துவத்தை எடுத்துக்காட்டுகிறது.

"ஓரளவு வேலையுலகத்தில் இருப்பவர்கள் எல்லாரும் தெரிஞ்சிருக்கும் – சிலப்பேர், ‘நியமம், முறைகள்’ என்று சொல்லிக்கிட்டு, நேரத்தையும் வேலைவாய்ப்பையும்தான் பிழைக்கும்!" இது மாதிரி தான் Reddit-ல் r/MaliciousCompliance பகுதியில் ஒரு கலகலப்பான சம்பவம் பதிவு செய்யப்பட்டது. முதலில் படிச்சவங்க, ‘இது நம்ம பக்கத்து அலுவலகத்திலே நடக்கலா?’ என்று நினைக்கத்தான் செய்யும்!

அலுவலகம், உத்திகள், மற்றும் அந்த ‘வழிமுறை’!

இதோ, கதையின் நாயகன் (அல்லது நாயகி) – பீட்டர். அவங்க கூட வேலை பார்க்கும் சீட்டர் மற்றும் டீட்டர் என்னும் மூணு பேரும் ஒரு பிரபலம் வாய்ந்த ‘பாக்ஸ்’ வாங்கும் கதைதான் இது.

ஒரு நாள் சீட்டர் வந்து பீட்டரைப் பார்ப்பாங்க:
“டீட்டர் ஒரு முக்கியமான சோதனை செய்யணும். அதுக்கு இந்த ‘பார்ட்ஸ்’ தேவை. நம்மளோட ஸ்டோர்ல இல்ல. ஆர்டர் பண்ணினாலும் வர மணி நேரம் ஆகும், வேலை எல்லாம் தள்ளிப் போயிடும். டீட்டர் சொல்லி, உங்க பக்கம் spare இருக்கா பார்த்து கொஞ்சம் தர முடியுமா?” என்று கேட்டாராம்.

பீட்டர் சொன்னார், “நான் எங்க ப்ராஜெக்ட் பக்கம் பார்த்து spare இருந்தா உங்களுக்கு கொடுக்கிறேன். ஆனா டீட்டர் ஆர்டர் போட்டாரா?”
சீட்டர்: "ஆமா, ஆனா அது தாமதமாக வரப்போகுது!"

'வழிமுறை' அட்டகாசம் – பசங்க பண்ணும் Politics!

அடுத்த நாள், email-ல பெரிய discussion. பீட்டர் சொல்லுறார்:
“டீட்டர், உங்க test-க்கு தேவைன்னு சொன்ன இரண்டு பார்ட்ஸ் என்கிட்ட இருக்கு. சீட்டர்-க்கு தர்றேன். உங்க ஆர்டர் வந்ததும், அவை உங்களுக்கு தேவை இல்ல; அப்போ எனக்கு திரும்ப குடுத்துடுங்க. நான் இன்னும் use பண்ணுவேன்.”

அந்த டீட்டர், 'நன்றி' சொன்னதுக்கு பதிலா, கடுப்பேற்றும் reply:
“பார்ட்ஸ் தரதுக்கு நன்றி. ஆனா, உங்க department-க்கு ஆகும் பார்ட்ஸ்-க்கு நான் பொறுப்பல்ல. சரியான வழிச்சாலையைப் பயன்படுத்துங்க!”

இந்த மாதிரி பதில் கேட்டதுமே, பீட்டர் நம்ம ஊரு “கொதுமை” மாதிரி:
“சீட்டர் சொன்னார் நீங்க test செய்ய இரண்டு பார்ட்ஸ் தேவைன்னு. ஆனா, நான் உங்க department-க்கு பார்ட்ஸ் ஆர்டர் பண்ண பொறுப்பல்ல. சரியான வழிச்சாலையைப் பயன்படுத்துங்க! வாழ்த்துகள் – பீட்டர்.”

நம்ம ஊரு வேலைக்காரர்களுக்கு இது புதுசா?

இது நடந்தது Reddit-ல் மட்டும் இல்லை. நம்ம தமிழ்நாட்டிலேயே, “நாங்களா பண்ணணுமா? அதுக்கு விதி இருக்கே!” என்ற மாதிரி சேவை அதிகாரிகள், அலுவலக ஊழியர்கள், பையன்கள் எல்லாம் இருக்காங்க.

ஒரு பிரபலமான comment-ல, “அவருக்கு நல்ல சமாதானம் கிடைச்சிருக்கு, அடுத்த தடவை இப்படி ‘குரல்’ கொடுக்க மாட்டார்” என்று ஒருவர் சொன்னார். இன்னொருவர், “அந்த டீட்டர், நண்பர்களோட நல்ல உறவு வைத்துக்கொள்வது தெரியாது போல!” என்று நம்ம ஊரு பழமொழியா, “நல்லவங்க நட்பு, வேலைக்கு துணை” என்ற மாதிரிதான் சொல்லியிருக்கார்.

அடுத்த கமெண்ட்-ல, இன்னொரு அனுபவம்: “நம்ம ஆபீஸ்லயும் இந்த மாதிரி ஒருவர், எப்பவும் ‘பார்ட்ஸ்’ எங்கிட்டயும், மற்ற department-லயும் borrow பண்ணி, திருப்பி கொடுக்க மாட்டார். ஆனால், அவர் ‘கொஞ்சம் செலவு கம்மி பண்ணினேன்’ன்னு மேலாளரிடம் புகழ்ச்சி வாங்குவார்!” – இந்த மாதிரி வேலைக்காரர்கள் எங்கும் இருக்காங்க!

‘வழிமுறை’யும், மனித ஒத்துழைப்பும்

ஒரு வேளை, கோபமோ, பாசத்தோ, அல்லது சுத்தமாக ‘நியாயம்’ என்ற எண்ணமோ – வேலைக்கு முக்கியம். ஆனா, சில சமயம், ‘வழிமுறை’ என்ற பெயரில் மனித நேயம் மறந்து போகக்கூடாது. ஒரே வழிமுறையை எல்லாம் பின்பற்றினா, வேலைகள் தாமதம், உறவுகள் மங்கிவிடும்.

பீட்டர் மாதிரி சிலர், “சரி, உங்க ரீதியிலே தான் பண்ணுறேன்”ன்னு நைசாக நக்கல் காட்டினால், அது வேலையிட கலாச்சாரத்திலே ஒரு ‘கண்ணாடி’ மாதிரி. நம்ம ஊரு அலுவலகத்துலயும், இந்த மாதிரி ‘சிக்கல்’யும், ‘சூழ்ச்சி’யும் நடந்தே கொண்டுதான் இருக்கு.

முடிவில் – உங்கள் அனுபவங்கள்?

இந்தக் கதையைப் படிச்சதும், உங்கள் அலுவலகத்திலோ, நண்பர்களிடையோ, குடும்பத்திலோ, “வழிமுறை” என்ற பெயரில் நடந்த அனுபவங்கள் நினைவுக்கு வந்திருக்கும். அப்படியானால், கீழே கமெண்ட் பண்ணுங்க! உங்க கதை, இன்னொரு பீட்டர், சீட்டர், டீட்டர் வாழும் உலகில், ஒரு நல்ல சிரிப்பும், சிந்தனையும் ஏற்படுத்தும்!

“அது விதி பாஸ்!” என்று சொல்லும் அய்யா, அம்மாவும் கூட, இந்தக் கதையில் ஒரு பாத்திரம் தான். அடுத்த முறை, உங்க அலுவலகத்தில் இந்த மாதிரி 'Malicious Compliance' கிளம்பும் போது, இந்த பதிவை நினைவு வைத்துக்கொள்ளுங்க!

நன்றி!

---

அசல் ரெடிட் பதிவு: 'Please use the proper channels' alright bet 👍🏻